能激發員工的使命感
不管是什麼企業都有它的責任和使命，企業使命感是全體員工工作的目標和方向，是企業不斷髮展或前進的動力之源。
能凝聚員工的歸屬感
企業文化的作用就是通過企業價值觀的提煉和傳播，讓一群來自不同地方的人共同追求同一個夢想。
能加強員工的責任感
企業要通過大量的資料和文件宣傳員工責任感的重要性，管理人員要給全體員工灌輸責任意識，危機意識和團隊意識，
要讓大家清楚地認識企業是全體員工共同的企業。  
  能賦予員工的榮譽感
每個人都要在自己的工作崗位，工作領域，多做貢獻，多出成勣，多追求榮譽感。  
  能實現員工的成就感
一個企業的繁榮昌盛關係到每一個公司員工的生存，企業繁榮了，員工們就會引以為豪，會更積極努力的進取，榮耀
越高，成就感就越大，越明顯。